Austin Football Club logo
Job listing closed on 2 Jul 2024
24 Jun 2024

Coordinador(a) de Redes Sociales`

馃嚭馃嚫 Austin, TX, USA
Full Time
2+ years exp.

Austin FC se uni贸 a Major League Soccer (MLS) como el Club n煤mero 27 en enero de 2019. Austin FC comenz贸 oficialmente su competici贸n en MLS en abril de 2021, y jug贸 su primer partido como local el 19 de junio de 2021 en Q2 Stadium, un nuevo estadio de 煤ltima tecnolog铆a en Austin, el cual ha sido 100% financiado con fondos privados. Ahora en su cuarta temporada, Austin FC actualmente tiene la racha de entradas agotadas activa m谩s larga en la MLS.

Austin FC est谩 buscando a un(a) persona que sea dedicado(a) y creativo(a) para la posici贸n de coordinador(a) de redes sociales para ser un contribuidor esencial en el crecimiento de las plataformas de redes sociales incluyendo Instagram, Facebook, Twitter, TikTok, Twitch, WhatsApp y YouTube. Adem谩s, esta persona trabajara en colaboraci贸n con un grupo interno y ayudara en la creaci贸n de contenido atractivo para todos los canales sociales del Club. El candidato necesitar谩 la capacidad de filmar, editar, escribir copia y crear contenido para los canales sociales de Austin FC y monitorear las conversaciones diarias en las redes sociales para ayudar a nutrir a la comunidad mientras ejerce las pautas y el lenguaje de la marca de Austin FC.

Esta posici贸n deber谩 radicar en Austin, TX y la posici贸n trabajar谩 en persona en las oficinas de Austin FC y fuera de St. David鈥檚 Performance Center as铆 se requiera.

El (La) candidato(a) ideal es alguien que:

路 Esta entusiasmado con el uso de sus conocimientos del idioma espa帽ol para agregarlo al contenido del Club.

路 Trabaja bien dentro de un entorno de colaboraci贸n, basada en trabajo en equipo y en objetivos.

路 Es un pensador(a) independiente y sobresale en la supervisi贸n de proyectos.

路 Es prudente manteniendo el m谩s alto nivel de confidencialidad y discreci贸n

路 Tiene un alto nivel de habilidades interpersonales y trabaja bien con diferentes personalidades.

Ser谩s responsable de:

路 Ayudar a ejecutar la estrategia social de Austin FC en todas las plataformas de redes sociales; y

路 Capturar contenido en partidos, entrenamientos, y eventos de Austin FC y Austin FC II para las plataformas de redes sociales de Austin FC y Austin FC II; y

路 Crear y revisar toda la copia en ingl茅s y espa帽ol para los canales de medios sociales de Austin FC y Austin FC II; y

路 Trabajar en colaboraci贸n cercana con el equipo de dise帽o de Austin FC para actualizar la plantilla social creativas; y

路 Asistir en la gesti贸n del contenido de transmisi贸n en vivo en los canales sociales; y

路 Asistir al equipo social y contenido con el calendario de contenido; y

路 Ayudar con an谩lisis social y recapitulaci贸n de campanas sociales; y

路 Colaborar con los departamentos del Club para cumplir los objetivos mientras se ejecuta la estrategia social; y

路 Viajar a algunos partidos fuera de casa para realizar la cobertura de la jornada. Coordinar con fot贸grafos y camar贸grafos para capturar y entregar contenido para canales sociales.


Cuentas con:

路 T铆tulo universitario/licenciatura

路 Experiencia usando Sprout u otras plataformas de an谩lisis de redes sociales

路 Experiencia trabajando con cuentas de redes sociales de marcas y conocimiento de plataformas de redes sociales incluyendo Facebook, Twitter, Instagram, TikTok, Twitch, WhatsApp y YouTube

路 Dominio del idioma ingl茅s y espa帽ol es esencial

路 Conocimiento con otras habilidades creativas como fotograf铆a, animaci贸n gr谩fica y videograf铆a es una ventaja

路 Conocimiento del f煤tbol es una ventaja

路 Conocimiento de Adobe Lightroom, Photoshop y/o Illustrator, y Premiere


Otros detalles:

路 La pol铆tica de Austin FC es no discriminar contra cualquier empleado(a) o solicitante de empleo en base a raza, color, sexo, origen nacional, religi贸n, edad, g茅nero, orientaci贸n sexual, identidad de g茅nero, expresi贸n de g茅nero, discapacidad f铆sica o mental, estado civil, informaci贸n gen茅tica o cualquier otra caracter铆stica protegida por la legislaci贸n aplicable.

路 Todos los(las) candidatos(as) seleccionados(as) est谩n sujetos(as) a aprobar una verificaci贸n de antecedentes previo a empleo efectivo.

路 El horario es variable y f谩cilmente podr铆a incluir trabajo por la madrugada, noche, durante los fines de semana y algunos d铆as festivos, adem谩s del horario usual de lunes a viernes.

Closed